Milyonlarca işçiye ikramiye müjdesi! Taşeron ve kamu işçilerine ilave tediyeler ne zaman ödenecek?
İlave tediye ödemeleri ne zaman yapılacak? 2017'de taşerondan kadroya geçen işçilerin de dahil edildiği, devlet ve ona bağlı müesseselerde çalışan işçilere ödenen ilave tediyelerin 3. taksit ödemelerinin hangi tarihte yapılacağı merak ediliyordu. Resmi Gazete'de yayımlanan kararın ardından bu yıla ilişkin tediye ödemelerinin takvimi belli oldu. Peki, taşeron ve kamu işçilerine ilave tediyeler ne zaman ödenecek? İşte merak edilenler...
Kurban Bayramı öncesinde milyonlarca çalışana müjdeli haber geldi. Devlet ve ona bağlı müesseselerinde çalışan işçilere verilen ek ödemenin hangi tarihte yapılacağı merak ediliyordu. 6772 sayılı kanun kapsamına giren kurumlarda çalışan işçilere 2020 yılında yapılacak ilave tediyelerin ödeme tarihleri belli oldu. Ek ödeme ile rahat nefes alan işçilerin merakla araştırdığı tediye tarihlerine ahaber.com.tr'den ulaşabilirsiniz. Peki, taşeron ve kamu işçilerine ilave tediyeler ne zaman ödenecek? İşte cevaplar...
2020 TEDİYE ÖDEMELERİ NE ZAMAN?
Resmi Gazetete'nin 11 Temmuz 2020 tarihli kararına göre kadroya geçen taşeron ve kamu işçilerine yapılacak tediye ödemelerinin tarihleri belli oldu.
Buna göre; 2020 yılında verilecek ilave tediyenin birinci yarısı 27 Temmuz'da, diğer yarısı ise 14 Aralık 2020 tarihinde ödenecek. Bilindiği gibi taşeron işçi statüsünden kadroya geçen 900 bini aşkın işçi bulunuyor.
TEDİYE ÖDEMELERİ NE KADAR?
Yıllık 52 günlük ikramiye ödemeleri 4 taksit halinde gerçekleştiriliyor. 13 günlük ödemenin hesaplanması için işçilerin almış olduğu brüt ücret üzerinden hesaplama gerçekleştiriliyor. Bu ücretlerden damga vergisi, SGK prim ve gelir vergisi kesintileri yapılacak. Asgari ücretle çalışan bir işçi için 52 günlük ikramiye net tutarı 3646 TL olarak hesaplanmaktadır.
İLAVE TEDİYE NEDİR?
6772 sayılı kanun kapsamında kamu işçilerine yılda 52 günlük ilave tediye ödeneceği hüküm altına alınmıştır. İlave tediye kanunla güvence altına alınmış bir haktır ve bütün kamu işçileri bu haktan yararlanmaktadır.
Genel yönetim kapsamındaki kamu idarelerinde kadroya geçen işçilere, ayrı bir tüzel kişiliği bulunmaksızın devlet tüzel kişiliği içerisinde yer alan genel bütçe kapsamındaki kamu idarelerine ait olan bir kurumlarda kadroya geçen işçilere yılda 52 günlük tediye ödenmesi gerekmektedir.