Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, çalışan annelere yönelik yeni düzenlemelerin müjdesini verdi. Yapılacak düzenlemeler, hem kadın çalışanlar hem de anne adayları için büyük bir değişim yaratacak gibi görünüyor. Bakan Işıkhan, doğum izni sürelerinin uzatılacağı ve işçi ile memur arasındaki farkların giderileceği yönünde çalışmaların başladığını duyurdu.
Mevcut Doğum İzni Süreleri Nasıl?
Halen yürürlükte olan düzenlemeye göre, doğum öncesi 8 hafta, doğum sonrası ise 8 hafta olmak üzere toplamda 16 hafta doğum izni verilmektedir. Çoğul gebelik yaşayan kadınlar için ise doğum öncesi sekiz haftalık izne iki hafta ekleniyor. Bu düzenlemeler, işçi ve memur çalışanlar arasındaki farklılıkları da gözler önüne seriyor. Memur olan babalar için doğum izni süresi 10 gün olarak belirlenirken, işçi babalar için bu süre yalnızca 5 günle sınırlı kalıyor.
Doğum İzni Sürelerinde Artış Bekleniyor
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, geçtiğimiz günlerde Meclis Kadına Karşı Şiddet ve Ayrımcılığın Önlenmesine Yönelik Araştırma Komisyonu'nda yaptığı açıklamada, kadınlara yönelik doğum izni sürelerinin uzatılmasına yönelik çalışmaların başladığını söyledi. İlgili düzenlemelerin, Nüfus Politikaları Kurulu'nda da ele alındığını belirten Işıkhan, söz konusu değişikliklerin kısa süre içinde hayata geçeceğinin sinyalini verdi.
Cumhurbaşkanı Yardımcısı'ndan Doğum Yardımları Açıklaması
Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz da, doğum izni sürelerinin artırılması ve doğum yardımlarına dair yeni adımlar atılacağını duyurdu. Yılmaz, Nüfus Politikaları Kurulu Toplantısı açılışında, aileleri destekleyecek bu önemli düzenlemelerin bir an önce hayata geçmesi gerektiğini vurguladı.
Ne Zaman Başlayacak?
Doğum izni sürelerindeki değişikliklerin ne zaman uygulanacağına dair henüz net bir tarih verilmiş değil.
Fotoğraf:A Haber Foto Arşiv
