CANLI YAYIN
A HABER GALERİ
3600 EK GÖSTERGE, EYT, ASGARİ ÜCRET, KADRO! Tarih verildi, detaylar belli oluyor! Onaylandığı an maaşlarda değişim...
Milyonlarca çalışan ve emeklinin yakından takip ettiği Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT), 3600 ek gösterge ve sözleşmeliye kadro için detaylar belli olmaya başladı. Yeni yılda asgari ücret ve emekli maaşlarına yapılan tarihi zam sonrasında gözler Temmuz ayına çevrildi. AK Parti Grup Başkanvekili Muhammet Emin Akbaşoğlu'nun açıklamaları ile birçok vatandaş Temmuz ayını beklemeye başladı. Mayıs ayında Meclis'e sevk edilecek 3600 ek gösterge ve sözleşmeliye kadro çalışmalarının Temmuz ayına kadar yasalaşması bekleniyor. Konu hakkında son gelişmeler yakından takip ediliyor. Peki, EYT'de son durum ne? EYT çıkacak mı? EYT kimleri kapsayacak? 3600 ek gösterge ne zaman çıkacak?
3600 ek gösterge, EYT, asgari ücret ve sözleşmeliye kadro hakkında son dakika gelişmeler yaşanıyor. Tarih verildi, detaylar belli oluyor. Onaylandığı an maaşlarda değişim olacak. Milyonlarca vatandaşın gelirini artıracak, statüsünü değiştirecek devrim niteliğinde yasal düzenlemeler ve zam kararları için takvim belli olmaya başladı. EYT'de son durum ne? EYT çıkacak mı? EYT kimleri kapsayacak? sorularına yanıt aranıyor. Konu hakkında gelişmeleri haberimizde derledik. İşte, son gelişmeler...
Takvim Gazetesi Ekonomi Müdürü Faruk Erdem, A Haber canlı yayınında milyonların merakla beklediği konular hakkındaki gelişmeleri tek tek anlattı.
İşte o açıklamalardan satır başları;
TAKVİM ASGARİ ÜCRETLE BAŞLADI
Aslında bu takvim yıl başında asgari ücretle birlikte başlamıştı. Asgari ücrete ciddi bir zam oldu tarihi bir zam diyebiliriz yüzde 50'nin üzerinde.
Takvimi belirlemişti hükümet aslında asgari ücret sonra emekliler ve memurlara yapılan ek zamların yasalaşması ondan sonra da toplu sözleşme metnine giren 3600 ek gösterge ve sözleşmelilere kadro 51. ve 52. Maddede bu ifade edildi bunlarla ilgili görüşmeler başladı. Bu takvimin bir sonraki aşaması da Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) meselesinin gündeme getirilmesiydi.
3600 meselesiyle ilgili iki toplantı yapıldı. Üçüncü toplantı 10 Mayıs'ta yapılacak. Mayıs ayı o yüzden kritik. Çünkü Mayıs ayında bu iki çalışmanın tamamlanıp Meclis'e gelmesi gerekiyor. Birincisi 3600 ek gösterge ki bütün ünvanlar tek tek elden geçiriliyor ve burada onların göstergeleri artırılacak.
MAAŞLAR ARTACAK
Ne anlama geliyor? Göstergesiz memur kalmayacak. 4 milyon memur 2,5 milyon emekli var. Aşağı yukarı 6-6.5 milyon insandan bahsediyoruz. Bunların ek göstergesi yükselecek. Bu da onların maaşlarını yükseltecek.
EMEKLİ İKRAMİYELERİ ARTACAK
Şu anda aldıkları memur maaşlarını yükseltecek. Emekli aylıklarını yükseltecek ki 1.400 TL'yi bulan artışları olacak. Emekli ikramiyelerinde 50 bin TL'yi bulan artışlara yol açacak.
SÖZLEŞMELİYE YENİ HAKLAR GELİYOR
Sözleşmeli meselesine gelince. Özellikle kamuda 4B'li dediğimiz yani 657 sayılı yasanın 4'üncü maddesinin B bendine göre istihdam edilen sözleşmeli arkadaşlarımız var bunların ağırlığı MEB ve Sağlık Bakanlığı'nda. Dolayısıyla bunların tayin, yer değiştirme, görevde yükselme gibi haklar gelecek. 4A dediğimiz kadrolu memur haklarına kavuşacaklar. Bununla ilgili çalışma o masada devam ediyor. Ben Mayıs ayında Meclis'e bir yasal düzenleme olarak geleceğini bekliyorum.
EYT'DE SON DURUM
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) meselesi bu da zaman zaman Meclis'ten gelen açıklamalar var hem AK Parti yöneticilerinden ki geçtiğimiz günlerde Numan Kurtulmuş bey de bununla ilgili açıklamalar yapmış üzerinde çalışıyoruz diye. Zaten temsilcileri de Meclis'e giderek grup başkanvekilleriyle görüşmüşlerdi.
MİLYONLAR İÇİN BAHAR HAVASI ESECEK
Takvimin devamında o konu da gündeme gelecek. Çalışma bir taraftan yürüyor. Önemli olan o kapsamın belirlenmesi. Kimler bu kapsama giriyor ve emeklilik şartlarının da düzenlenmesi. O yüzden Mayıs ayı bahar havası esecek milyonlarca insan için.
EYT'DE ÖNE ÇIKAN FORMÜL
Kapsamı az çok tarifi belli 8 Eylül 99 öncesinde sigortalı olarak çalışmaya başlamış yılını ve primini tamamlamış ama yaş şartı geldiği için 1999'da o yaş şartına takılmış arkadaşlar diye tarif ediyoruz.
Öncesinde primi eksik olanlar var, daha az çalışmış olan var, farklı kurumlarda çalışmış olanlar var. Dolayısıyla hepsinin bir kapsama alınması lazım.
Bir formül öne çıkıyor onu söyleyeyim. Kadınlar için 20 yıllık prim erkekler için de 25 yıllık primin dolmuş olması şartıyla yaşa bakılmadan emeklilik imkanı getirilmesi şeklinde bir formül öne çıkıyor.
